Halvautomatisk regnskap
Bilag og fakturaer leses, kategoriseres og sendes til regnskapssystemet. Menneske godkjenner det som er usikkert — ingen blackbox.
- OCR · Vision
- n8n
- Tripletex / Fiken
Nordintel er et lite, fokusert konsulentselskap som forener AI-strategi, automatisering og applikasjonsutvikling. Vi bygger systemer som fjerner tidstyver — og blir værende til de faktisk leverer i drift.
Vi bygger ikke chatboter løsrevet fra resten av virksomheten. AI møter dataene dine, reglene dine og menneskene dine i én observerbar flyt — og du ser hvert steg den tar.
Vi deler ikke opp arbeidet i silo-er. Strategi, teknisk bygging og driftsansvar lever sammen gjennom hele engasjementet — fordi det er der modellene begynner å levere.
Kartlegging av prosesser, tidstyver og verdidrivere. Vi setter kursen før vi bygger — og prioriterer der innsatsen faktisk monner.
n8n-orkestrering, agenter med verktøy og human-in-the-loop der det må være det. Forutsigbart, observerbart, idempotent.
Next.js, TypeScript og egen CMS. Vi bygger for drift, ikke for demo — type-sikkert, tilgjengelig, raskt.
Telemetri, kost og kvalitet — målt uke for uke. Vi blir værende etter lansering, ikke borte etter signering.
Disse fem mønstrene dukker opp i de fleste bedrifter — uavhengig av bransje. Vi har bygget dem nok ganger til å vite hva som faktisk holder i produksjon. Du får en ferdig, men tilpasset løsning.
Bilag og fakturaer leses, kategoriseres og sendes til regnskapssystemet. Menneske godkjenner det som er usikkert — ingen blackbox.
En agent i Slack eller Teams som kan policy, prosjekter og rutiner. Trent på dine kilder — ikke generiske svar.
Skjema-svar scores, rutes til riktig selger og kvalifiserte leads får automatisk møtebooking. Ingen leads råtner over helgen.
Innkommende e-post kategoriseres og får et utkast til svar i selskapets stemme. Du godkjenner, justerer, sender.
AI skriver første utkast på tilbud, kontrakter og rapporter — basert på CRM-data og dine maler. Mennesket polerer.
Ingen av disse passer helt? Vi designer for din konkrete prosess.
Snakk om din løsningVi tror på små, faste team og konkrete leveranser hver 1–2 uker. Du har én kontaktflate, og du ser fremgang — ikke bare presentasjoner.
Intervjuer, prosesskartlegging og en konkret hypotese om hvor verdien sitter.
Vi designer den minste levedyktige flyten — med risikoer og målepunkter på bordet.
Iterativ utvikling i Next.js og n8n. Du tester underveis, ikke til slutt.
Vi utvider til flere prosesser, kobler systemer og setter opp evals og overvåkning.
Vi følger systemet etter lansering. Forbedring uke for uke, rapport måned for måned.
Vi viser ikke prototyper. Hver case er en flyt som står i drift — målt mot baseline før vi slår den på.
En etablert SaaS-aktør drukna i innkommende meldinger på tvers av e-post, chat og webskjema. Vi bygde en triage-flyt med klassifisering, kontekst-henting og auto-utkast — med menneskelig godkjenning på alt usikkert.
Sertifikater, hviletid og lokale regler innebakt i én planleggingsagent. Operasjonssjefen får utkast — ikke svar.
Vi konsoliderte 14 datakilder, bygget prognoser per varegruppe og ga innkjøperne en agent som forklarer endringene.
Vår egen plattform binder sammen ansatte, prosjekter, flows og evaluering. Du får én logg-inn — vi får ett verktøy å levere fra.
Hub er kommandosenteret hvor du ser flows, agenter, kostnader og resultater i sanntid. Vi bygger den selv, og den vokser med hvert engasjement.
Strukturert oversikt over hva som leveres, av hvem, og når.
Kvalitet, kost og latency for hver flow — ikke i Excel, men i sanntid.
Hver agent-handling logges. Du vet alltid hva som er gjort, hvorfor, og hvem som godkjente.
Vi deler arbeidet vårt åpent — fra konkrete tekniske valg til perspektiver på hvordan AI bør innfases i nordiske organisasjoner.
Vi er små med vilje. Hver person leverer på tvers av strategi, teknikk og drift — du møter de samme ansiktene fra første samtale til femte iterasjon.





Mangler noe her? Send en e-post, så svarer vi innen et virkedøgn — og legger spørsmålet inn på siden.
Det starter med en 30-minutters samtale uten forpliktelse. Du går derfra med en konkret hypotese om hvor mest verdi sitter — uansett om vi jobber sammen videre.